domingo 23 de marzo de 2008 Tipos de Curriculum Vitae Existen diferntes tipos de curriculum y su utilización de los antecedentes del postulante, ya que cada uno permite resaltar o minimizar las fortalezas y /o debilidades de cada uno. Los tipos más empleados son: 1.Curriculum cronológico:Es el tipo más usado.En el la información se detalla desde lo más antiguo a lo más reciente.Favorece la visión clara y rápida de lo que hemos hecho.Esta clase de curriculum es aconsejable para aquellos candidatos cuyos antecedentes laborales reflejen cierta estabilidad y permanencia en cada uno de los empleos. 2.Curriculum funcional:Resalta nuestra experiencia, empleos y funciones desempeñadas en la trayectoria laboral, haciendo perder relevancia a la inestabilidadlaboral que el postulante haya tenido.posibilita además que el selector visualice en una forma más concreta toda nuestra preparación en el área y nuestra mayor o mennor adecuación para el puesto. 3. Curriculum "Siglo XXI":Realiza una serie de sintesis integradoras.Asi figurará en el su perfil y objetivo de carrera, fortalezas y realizaciones destacadas. (Proximamente publicaré ejemplos de cada uno de los modelos). En comentarios dejen sus dudas